春风送岗暖铜城，就业扬帆启新程。2026年新春以来，白银市人社系统紧扣“春风送岗促就业 精准服务暖民心”主题，全面启动“春风行动”暨就业援助季系列活动。坚持市县联动、线上线下融合、跨省劳务协作同频发力，搭建精准对接桥梁，聚焦重点群体送出“暖心大礼包”，成功破解企业“用工难”与群众“就业难”双向堵点，让就业春风吹遍铜城大地，为高质量发展筑牢民生就业根基。

市县联动出实招，服务送到“家门口”。全市人社系统坚持因地制宜、精准施策，将就业服务触角延伸至基层一线，让求职者就近享便利、得实惠。景泰县协作专场成效显著。2月9日，承办全市东西部劳务协作专场招聘会，吸引天津等省内外126家优质企业参会，带来稳定岗位4790余个，现场及线上共达成就业意向1000余人，成为全市春风行动的重要支点。平川区双线融合提质增效。2月27日，在人民广场创新举办双线招聘会，线下65家企业提供岗位325个，线上167家企业发布岗位537个，416人达成意向。现场同步开展政策咨询与禁毒反诈宣传，实现就业服务与社会治理双提升。会宁县跨省引才精准对接。2月26日至27日，汇聚江苏、天津、内蒙古等21家企业，提供岗位2950余个。通过现场直招、直播带岗等多元方式，成功促成312人达成初步就业意向。靖远县集市送岗创新模式。创新推出“赶大集+送岗位”模式，2月12日，联合靖远县北湾镇在新坪村文化广场举办“输转赶大集”专场招聘活动，将招聘展位设置在集市人流密集区域，把岗位送到群众家门口。拟定于3月6日再次举办“输转赶大集”专场招聘会，重点服务城乡富余劳动力、脱贫人口，切实将服务下沉到基层一线。

精准输转强服务，跨省就业护全程。靖远县作为全市劳务输转工作的重点县区，依托东西部协作机制，与天津市和平区建立常态化岗位信息共享机制，积极拓展江浙地区优质用工资源，全面推行“点对点、一站式”劳务输转模式，为外出务工人员保驾护航。2月24日，靖远县举行2026年“点对点·一站式”劳务输转湖州专班欢送仪式，51名务工人员统一乘车，从家门口直达浙江湖州珀莱雅、辛子精工等企业厂区，实现“出家门、上车门、进厂门”全程专人护送、无缝衔接，月均收入可达6000元以上。后续，靖远县将持续做好信息摸排、政策宣传和后续跟踪服务，让外出务工人员就业更省心、更安心。

夜市赋能聚人气，市区联动惠民生。2月26日，白银市、白银区两级人社部门在白银区全民健身广场创新举办“才聚铜城·春风送岗”人才夜市暨白银区“春风行动”活动。依托夜间消费热潮，打造便民就业新场景，成为本次春风行动的一大亮点。活动现场设置政策咨询、就业招聘、技能培训等六大功能区，构建全链条闭环服务体系。50个标准化展位汇聚规上企业及重点产业链企业，推出有色金属、新材料等优势产业岗位1000余个。活动吸引2000余人现场参与，线上直播观看人次超3000人次，现场收集简历284份，成功实现“夜间揽才”与“就近择业”的高效对接。

深化协作提效能，线上线下广覆盖。今年的“春风行动”紧扣东西部劳务协作契机，成效显著。景泰县专场招聘会联合天津市西青区人社局，会宁县专场招聘会联合天津市和平区，汇集工业制造、家政服务等多个行业岗位2000余个，并同步开启“直播带岗”，通过“掌上白银”平台在线推介，直播间观看人次超2万。活动现场特别设置白银优秀劳务品牌及乡村就业工厂产品展示区，以品牌影响力带动群众就业增收，同时提供政策解读、技能培训、劳动维权等“一站式”服务，有效打通就业服务“最后一公里”。

春风浩荡，行而不辍。白银市2026年“春风行动”系列活动将持续至3月底，为全年就业工作开好局、起好步奠定坚实基础。下一步，全市人社系统将以此次行动为契机，坚持以人民为中心的发展思想，常态化开展线上线下招聘、“点对点”劳务输转等专项服务，持续深化东西部劳务协作，强化乡村就业工厂（帮扶车间）扶持力度，做实重点群体就业兜底帮扶。以更实举措、更优服务、更强合力，不断拓宽就业渠道、优化服务供给，全力稳岗就业、促进增收，让就业之花在铜城大地绚丽绽放，为全市经济社会高质量发展注入源源不断的民生动力。

（供稿：劳务办）