在“五四”青年节来临之际，为进一步加强人社干部队伍建设，激发青年干部干事创业的内生动力。4月30日上午，市人社局召开年轻干部座谈会。局党组书记、局长陶军出席会议并讲话。全局40岁以下年轻干部参加座谈会。

此次座谈会以“牢记嘱托立远志·磨砺担当建新功”为主题，传达学习了习近平总书记关于加强年轻干部教育管理监督的重要论述。5位年轻干部代表作了交流发言。大家结合自身学习工作和成长经历谈感想、话收获、讲担当，展示了年轻干部朝气蓬勃、奋发进取的精神风貌和务实担当的进取之心。

会议强调，要坚定理想信念，做忠诚可靠的新青年。要锤炼过硬本领，做能担重任的新青年。要勤奋刻苦学习，打牢知识根基，把学习作为首要任务，树立梦想从学习开始、事业靠本领成就的观念。要坚持学用结合，积极投身实践。把工作实践作为增强本领、提升能力、锤炼道德品行的最好课堂，在实践中不断丰富、提高和完善自己。要厚植为民情怀，做躬身服务的新青年。要甘当群众身边的“贴心人”，把群众的利益举过头顶聚焦就业创业、社会保障、劳动关系等重点工作，主动靠前服务，努力赢得群众的信任与支持。要勇于担当创新，做奋发有为的新青年。要始终脚踏实地、真抓实干，保持强烈的进取心、责任心和事业心，无论处在什么岗位，都做到干一行、爱一行、专一行。要涵养自身格局，做崇德向善的新青年。自觉树立和践行社会主义核心价值观，大力弘扬社会公德、职业道德和家庭美德，释放正能量，塑造和展示人社干部的良好形象。要严守纪律底线，做清正廉洁的新青年。要扣好人生的“第一粒扣子”，心有敬畏、行有所止，增强廉洁自律意识，以更加饱满的热情、更加严谨的态度、更加务实的作风积极投身到为民服务的各项工作中去，为全市人社事业高质量发展贡献青春力量。

（供稿：局办公室）